小商品的海洋,購(gòu)物者的天堂,說的就是義烏這座以雞毛換糖的商業(yè)模式發(fā)展起來而成為全國(guó)最大的小商品城,這里只有你想不到的,沒有你買不到的,琳瑯滿目的小商品,吸引了不止國(guó)內(nèi)還有世界各地的商人來義烏采購(gòu)進(jìn)貨。
義烏國(guó)際商貿(mào)城光商鋪就有七萬個(gè)之多,還有遍布市區(qū)的各種商品專業(yè)街,由于義烏超前的商業(yè)理念和便捷的外貿(mào)渠道,也吸引了各地很多制造業(yè)的老板來義烏投資辦廠,開店做生意,這里遍地都是老板老板娘。
義烏站
有那么多的老板辦廠做生意,自然少不了我們打工人來找工作,義烏的工廠大多以制造業(yè)為主,用工量大。每一件商品的背后都會(huì)有好幾個(gè)加工部門通力合作才能完成,比如加工一副合金耳墜,就需要合金材料翻砂鑄造,電鍍,包裝袋包裝盒等等。
零八年初次來義烏,勞務(wù)市場(chǎng)還位于南方聯(lián)附近的香山路,每天市場(chǎng)上找工作人都是人山人海,老板也是多的數(shù)不清,因?yàn)槟菚r(shí)候義烏郊區(qū)還都是農(nóng)村自建房,很多人都在自家辦小工廠,買臺(tái)注塑機(jī),就可以接單,做塑料袋的,糊紙盒的,搞印刷的,小工廠多不勝數(shù)。
義烏老板大多就是親力親為從小做起的,等生意做起來,擴(kuò)大規(guī)模才會(huì)招工,所以他們更懂打工人的心理,他們不要求的工作經(jīng)驗(yàn),只要你的工作態(tài)度,手把手的教你做事,保底加計(jì)件的薪資模式,刺激工人的動(dòng)力,又不會(huì)讓工人有心理壓力,在義烏的工廠很少有混日子游手好閑的懶人,每個(gè)人在自己的工作崗位上都很賣力氣,因?yàn)橛?jì)件工資所以工人就有自己在努力為自己工作心理。
那時(shí)義烏工廠眾多,好的工人難求,如果工人對(duì)老板招的工作崗位有興趣,老板會(huì)親自開車帶工人去工廠,看工作住宿環(huán)境,然后再送回勞務(wù)市場(chǎng),給你考慮時(shí)間,如果決定去,再次開車過來幫工人拉行李和生活用品,這樣人性化的用工模式在別的城市是享受不到的。
隨著義烏的發(fā)展轉(zhuǎn)型升級(jí),本地人的生活越來越好,郊區(qū)的自建房都統(tǒng)一拆除,搬進(jìn)了統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)的新村,改善了人居環(huán)境,不再允許在住宅區(qū)辦廠,有實(shí)力的工廠都搬進(jìn)了統(tǒng)一規(guī)劃的城鎮(zhèn)工業(yè)區(qū),小型的加工廠也大多都搬到勞動(dòng)力充足,房租物價(jià)更低的江西安徽河南等地。
如今的義烏遍地高樓大廈,空氣清新,干凈整潔,儼然一座現(xiàn)代化都市的感覺,沒有了眾多的工廠,就沒有了打工者的飯碗,繼續(xù)留守在義烏的打工者還能撐多久,我感覺義烏已經(jīng)不在是普通打工人的熱土。
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